Ametnike haridusele, töökogemusele, teadmistele ja oskustele esitatavad nõuded

§ 1. Reguleerimisala

(1) Määrusega kehtestatakse Räpina valla ametiasutuse ametnikele (edaspidi ametnik) nõuded haridusele, töökogemusele, teadmistele ja oskustele, mis on vajalikud teenistusülesannete täitmiseks.

(2) Teenistusülesannete täitmiseks vajalikud täpsemad nõuded ametnike eri-, kutse- ja ametialasele haridusele, töökogemusele, teadmistele ja oskustele sätestatakse ametikoha ametijuhendis, arvestades ametikoha eripära.

§ 2. Nõuded haridusele

(1) Ametnikul peab olema vähemalt keskharidus ja sellele lisanduv eri-, kutse või ametialane ettevalmistus.

(2) Ametiasutuse osakonnajuhatajal peab olema vähemalt kõrgharidus või sellega võrdsustatud haridustase.

§ 3. Nõuded töökogemusele

Ametiasutuse osakonnajuhatajal peab olema lisaks kõrgharidusele vähemalt 2-aastane juhtimiskogemus või vähemalt
3-aastane töökogemus ametiasutuse või ametikoha töövaldkonnas.

§ 4. Nõuded oskustele ja teadmistele

(1) Ametnik peab:

1) omama üldisi teadmisi riigi põhikorrast;

2) omama põhjalikke teadmisi kohaliku omavalitsuse korraldusest, seda reguleerivatest õigusaktidest ning oma töövaldkonda reguleerivatest õigusaktidest ja parimast praktikast ning oskama neid teenistusülesannete täitmisel rakendada;

3) valdama eesti keelt seaduses või seaduse alusel sätestatud ulatuses;

4) tundma asutuse asjaajamisele kehtestatud reegleid ning neid teenistusülesannete täitmisel nõuetekohaselt ja täpselt täitma;

5) oskama kasutada arvutit, sealhulgas ametikohal vajalikke teksti- ja tabeltöötlusprogramme ning teisi tööks vajalikke arvutiprogramme ja andmekogusid;

6) olema avatud koostööks ja hea suhtlemisoskusega.

(2) Ametiasutuse osakonnajuhataja peab lisaks käesoleva paragrahvi lõikes 1 sätestatule omama juhtimisalaseid teadmisi ja oskuseid ning oskust planeerida tööprotsessi ja alluvate tööd.

§ 5. Rakendussätted

Määrus jõustub kolmandal päeval pärast avaldamist Riigi Teatajas.